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Phase 2 · Bewertung Finance & Operations · Business Central · ISV

PayrollFlow 365

Eine globale, parametergesteuerte Gehaltsabrechnung mit veröffentlichten gesetzlichen Inhalten für Kenia, Nigeria und Südafrika auf Finance & Operations oder Business Central.

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Was es bewirkt

Eine globale, parametergetriebene Gehaltsabrechnung, die australische Gehaltsabrechnung unterstützt und veröffentlichte gesetzliche Inhalte für Kenia, Nigeria und Südafrika enthält, verfügbar in einer Finance & Operations Version und einer Business Central Version. Bänder, Sätze, Beiträge, Entlastungen und Kalender sind Parameter, sodass ein weiteres Land auf demselben Kern konfiguriert wird und nicht aufgebaut ist. Es berechnet Einnahmen, PAYE, gesetzliche Abzüge und Entlastungen; bearbeitet Mitarbeiter, Austrittspersonen und Leistungen in Sacharten; führt Genehmigungsabläufe durch; und erstellt Hauptbuchungen, Gehaltsabrechnungen, Bankakten, Überweisungen und gesetzliche Steuererklärungen. Die Business Central Version fügt Startdaten, APIs, Mitarbeiter-Selbstbedienung und ein Lohnabrechnungsrollenzentrum hinzu.

Höhepunkte
Einkünfte, PAYE, gesetzliche Abzüge und Entlastungen
Beitritte, Ausgänger und Leistungen in Sachen
Genehmigungsworkflows und APIs
GL-Buchung, Gehaltsabrechnungen, Bankakten, Überweisungen und Steuererklärungen
Mitarbeiter-Selbstbedienung und Rollenzentrum (Business Central)
Prozessfluss

Wie ein Pay Run durch PayrollFlow 365

Von den Parametern, die die Regeln eines Landes definieren, bis hin zum Journal, der Gehaltsabrechnung und der Bankakte – jeder Schritt ist in Dynamics 365.

Start Mitarbeiter- und Gehaltsdaten
  1. Lohnabrechnungsteam Stellen Sie die Parameter ein Bänder, Raten, Beiträge, Entlastungen und Kalender sind datierte Parameter, jeweils ein Satz pro Land.
  2. HR Mitarbeiter behalten Teilnehmer, Gänger, Änderungen und Sachleistungen werden einmal erfasst und treiben den Lauf voran.
  3. PayrollFlow 365 Berechnen Sie den Payrun Einnahmen, PAYE, gesetzliche Abzüge und Entlastungen werden pro Mitarbeiter berechnet.
  4. Gutachter Genehmigen Sie den Lauf Ein lohnabrechnungsspezifischer Genehmigungsablauf mit Aufgabentrennung. Kontrollpunkt
  5. Dynamics 365 Post und Gehalt Das Journal wird nach Größe im Hauptbuch mit Gehaltsabrechnungen, Bankakten und Überweisungen verbucht.
  6. Finanzen Bericht und Ablage Gesetzliche Steuererklärungen sowie Mitarbeiter-Selbstbedienung und eine Rolle konzentrieren sich auf Business Central.
Ergebnis Kassenbuch, Gehaltsabrechnungen und Bank
Bildschirme
Rollenzentrum / Arbeitsbereich
Hauptform der Transaktion
Genehmigungsworkflow
Bericht oder Dashboard
Funktionsübersicht
Leistungsfähigkeit Standard Dynamics 365 Mit diesem ISV
Gesetzlichen PAYE Nicht enthalten Parameter pro Land; veröffentlichte Inhalte für KE, NG, ZA, aktualisiert mit Gesetzgebung
Bankakten und Überweisungen Manuell Erzeugt pro Lohnlauf
Genehmigungsworkflow Generika Gehaltsspezifisch, mit Aufgabentrennung
Glückwunsch-Beitrag Manuelles Journal Automatisch nach Dimension
Lizenzierung & Veröffentlichung
Lizenzmodell Pro Mieter, jährlich
Probephase 30-Tage-Sandbox auf Anfrage
Aktuelle Veröffentlichung Release Notes im Client Portal
AppSource Verfügbar auf Microsoft AppSource

Auslieferung und Unterstützung

PayrollFlow 365 wird von Software Dynamics auf Finance & Operations und Business Centralimplementiert, neben dem Standardprodukt, und wird über das Client Portal unter einer Support-Stufe unterstützt. Der Veröffentlichungstermin ist auf die Release-Wellen von Microsoftabgestimmt, sodass Produkt und Plattform im Takt bleiben.

PayrollFlow 365 in Kenia und Ostafrika

PayrollFlow 365 enthält veröffentlichte gesetzliche Inhalte für Kenia, die mit der Gesetzgebung Schritt halten, und dasselbe Kern umfasst Uganda, Tansania, Ruanda und Äthiopien als gemeinsam mit Ihnen und Ihrem Berater festgelegte Parameter.

Kenia: PAYE, NSSF, SHIF, die Affordable Housing Levy und NITA, mit Überweisungs- und Rückführungsausgaben
Uganda: PAYE, NSSF und lokale Dienstleistungssteuer. Tansania: PAYE, NSSF, SDL, WCF und HESLB Abzüge
Ruanda: PAYE, RSSB und CBHI. Äthiopien: Beschäftigungseinkommensteuer und Pensionsbeiträge

Geliefert aus Nairobi

Unser Nairobi-Team (Software Dynamics Limited) liefert an Organisationen in Kenia, Uganda, Tansania, Ruanda und Äthiopien im Ostafrika-Zeitbereich (UTC+3) mit Workshops vor Ort in Nairobi, Mombasa, Kisumu und den Hauptstädten der von uns bedienten Länder. Währungen wie KES, UGX, TZS und RWF laufen auf einem Mehrwährungsbuch.

Häufig gestellte Fragen

Auf welchen Plattformen läuft PayrollFlow 365 ?

Finance & Operations und Business Central. Die Auflistung auf dieser Seite zeigt Plattform, Status und Lizenzierung.

Wie wird PayrollFlow 365 umgesetzt?

Als Teil eines Dynamics 365 -Programms oder als Ergänzung zu einem System, das Sie bereits ausführen. Wir betreuen es gemeinsam mit Ihnen in einem Entdeckungsworkshop und passen es an Ihre Prozesse ein.

Wie fangen wir an?

Mit einer 45-minütigen Beratung und anschließend einem Entdeckungs- und Passungslücke-Workshop zu Ihren eigenen Prozessen. Sie erhalten eine schriftliche Passungslücke und einen gestaffelten Plan, bevor ein Programm vereinbart wird.

Gibt es PayrollFlow 365 in Kenia und Ostafrika?

Ja. Wir liefern und unterstützen sie von Nairobi aus für Organisationen in Kenia, Uganda, Tansania, Ruanda und Äthiopien. Kenia: PAYE, NSSF, SHIF, die Affordable Housing Levy und NITA, mit Rücküberweisungs- und Rückkehroutputs.

Wer führt PayrollFlow 365 in Kenia um?

Software Dynamics Limited in Nairobi, ein Microsoft Solutions Partner für Geschäftsanwendungen. Jede Veranstaltung beginnt mit einem Discovery-Workshop und einer schriftlichen Passungslücke, bevor ein Programm vereinbart wird.

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